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奋力打好根治欠薪攻坚战

新闻来源:眉山网      

更新时间:2020-01-08 15:30:49

责任编辑:罗思源


  海波

  2019年12月,我市根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室向社会公布2019年第四批重大劳动保障违法行为,涉及6家企业和个人,总金额约160万元。这是2019年,我市第四次面向社会公布欠薪名单,彰显了全面治理欠薪问题的坚定决心。

  欠薪问题,事关广大劳动者的切身利益,涉及社会公平正义和社会和谐稳定。通过加大对欠薪企业和个人的曝光力度,形成高压态势,让恶意欠薪企业和个人无处遁形,这种做法值得肯定,但在公示“名单”的同时,仍需多方联动,打好根治欠薪攻坚战。

  根治欠薪工作,关键在行动。根治欠薪工作是一项系统性工作,也是一项不能松懈的日常工作。若想根治欠薪工作取得实效、长效,没有捷径可走,关键在行动。唯有将根治欠薪的措施不打折扣地贯彻到强有力的行动上,才能使治理措施切实发挥作用。

  根治欠薪工作,必须多方联动。相关部门要经常深入工地、企业,走访农民工,了解农民工薪酬支付情况;建立农民工工资预防保障机制和诚信机制,划拨用人单位一定金额作为工资支付保证金,对拖欠农民工工资而又不积极履行偿还责任的,叫停承接各种工程建设和项目业务;依法维护农民工合法权益,扩大司法救助范围,降低法律援助门槛,对涉及农民工工资的案件优先受理、优先审理和优先执行;严厉打击恶意拖欠、拒不支付农民工劳动报酬的违法犯罪行为。

  临近岁末,是农民工工资问题容易集中出现的时期。我们坚信,政府部门在治理欠薪过程中,从源头入手,把关口前移,把预防欠薪变成制度常态,建立起防治拖欠工资的长效机制,就能让广大劳动者权益时时得到保障,尽可能减少和避免侵害劳动者权益问题的发生。

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